BIENVENUE CHEZ CAPITIS CONSEIL SAVOIE

Conseil en Gestion de Patrimoine

Intégration du cabinet CAPITIS Conseil Savoie dans le groupe SYNALP en Janvier 2024

Chère Madame, Cher Monsieur,
En accord avec Jean-Michel Coy, gérant de CAPITIS Conseil Savoie, et dans le respect d’une vision commune du métier qui place l’humain au coeur de la relation de conseil, nous avons le plaisir de vous faire part de l’intégration du cabinet CAPITIS Conseil Savoie dans le groupe SYNALP, Expertise Patrimoniale et Sociale.
Le groupe SYNALP a une activité de conseil en gestion de patrimoine, spécialisée dans l’ingénierie patrimoniale, les investissements financiers et immobiliers, l’assurance des personnes et des biens. À l’appui de son expérience, accumulée en accompagnant des familles pour certaines d’entre elles depuis plus de 30 ans, notre groupe met à votre service les compétences d’une équipe structurée, composée de conseillers passionnés et tous spécialistes dans leur domaine, et la synergie de son réseau actif de professionnels du Droit et du Chiffre : Notaires, Avocats, Experts-comptables.

Ainsi, nous nous engageons à vos côtés à :
• Préserver un modèle de valeurs basé sur l’écoute, l’empathie et la bienveillance ;
• Assurer la qualité du service dont vous avez toujours cherché à bénéficier ;
• Poursuivre, grâce à de nouvelles compétences, le développement de prestations de conseil que vous appréciez déjà depuis des années.

Soucieux d’une transition la plus fluide possible, nous conservons les bureaux de Chambéry dans lesquels Patricia Dubois continuera sa mission sans changement.

Le cabinet a aussi le plaisir d’accueillir Marie Brackers de Hugo, diplômée d’un master en Finance de Marché (BAC+5), avec plus de 10 ans d’expérience dans le domaine de la gestion de patrimoine.

N’hésitez donc pas dès à présent à joindre Patricia directement au 04.79.96.25.03 (patriciadubois@capitis.com ou contact-savoie@capitis.com) et/ou Marie au 06.67.67.12.30 (m.brackers@synalp.fr) pour toutes vos questions financières, immobilières, fiscales, sociales ou juridiques, SYNALP prendra soin de répondre avec diligence et avec l’appui d’un conseiller référent pour chaque domaine d’intervention :
- Ingénierie patrimoniale du chef d’entreprise, des particuliers et des retraités ;
- Investissements financiers et suivi des allocations d’actifs ;
- Trésorerie d’entreprise ;
- Conseils juridiques et fiscaux ;
- Gestion de patrimoine des personnes protégées ;
- Investissements immobiliers (neuf & ancien), gestion/location immobilière, syndic de copropriété ;
- Protection sociale individuelle et collective (complémentaire frais de soins, prévoyance, décès) ;
- Evaluation, optimisation et liquidation des droits retraite ;
- Epargne retraite individuelle et collective (personnelle et/ou professionnelle, plan d’entreprise) ;
- Epargne salariale (PEE, intéressement, participation) ;
- Assurances des biens et des responsabilités professionnels.

Motivée et mobilisée, toute l’équipe SYNALP est à votre disposition pour la suite à écrire ensemble.
Nous vous souhaitons bonne réception de ces informations, et restons à votre entière disposition pour tout complément d’information.

 Pour l’équipe Synalp,
Messieurs Laurent Journet - Benjamin Bertrand – Sébastien Labens
Dirigeants - Associés
 Pour Capitis Conseil Savoie
Monsieur Jean-Michel Coy
Gérant
logo synalp LOGO CAPITIS SAVOIE



 

 

Souvent à la tête d’un capital issu de la vente de son outil de travail, le chef d’entreprise doit restructurer son patrimoine privé avec de nouveaux objectifs.

Nous vous proposons ainsi de vous accompagner en mettant en place une stratégie répondant à des objectifs précis.

 

MOTS CLES Stratégie patrimoniale post cession

 

 

Après un investissement personnel au cours de nombreuses années, le chef d’entreprise se trouve confronté à une étape cruciale qui correspond à la vente de son entreprise.

Il est ainsi confronté à des problématiques fiscales ou sociales.

Nous pouvons ainsi vous accompagner bien en amont pour anticiper et optimiser cet événement.

Grâce à cette approche interprofessionnelle, nous pourrons vous accompagner pour poser des jalons à une future cession. La réussite d’une vente d’entreprise sera ainsi jugée au-delà de son prix de cession mais des conditions fiscales et sociales.

 

MOTS CLES La cession dentreprise

 

 

Le dirigeant d’entreprise, possédant de la trésorerie stable et souhaitant la valoriser, est souvent très déçu des rendements proposés notamment par les réseaux bancaires.

Selon son appétence au risque et son horizon d’investissement, nous pouvons vous proposer des solutions sur mesure pour mieux la fructifier.

Avec un cahier des charges bien précis qui définirait le niveau de risque, l’horizon d’investissement, le besoin ou de disponibilité, le dirigeant pourra ainsi valoriser sa trésorerie et consolider ses ressources.

 

MOTS CLES La trésorerie dentreprise

 

 

Un dirigeant au travers de sa structure peut compléter sa rémunération régulière par des revenus différés.

Ces dispositions peuvent générer des avantages fiscaux au niveau de sa propre rémunération mais également sur le bilan de son entreprise sous forme de déduction notamment.

En tant que courtier, nous pourrons ainsi mettre en place le contrat en adéquation tout en se focalisant sur la partie financière en sélectionnant les supports les plus performants (Unités de Compte) en architecture ouverte  selon le niveau d’appétence au risque du dirigeant.

D’anciens dispositifs parfois obsolètes ou en désuétude peuvent être redynamisés grâce à des transferts au profit de nouvelles enveloppes fiscales.

 

MOTS CLES Optimisation fiscale et rémunération du dirigeant

 

 

Face aux aléas de la vie, un chef d’entreprise doit se protéger pour lui et ses salariés tout en assurant la pérennité de son entreprise.
Selon vos besoins et vos attentes, nous pourrons vous accompagner pour mettre en place des contrats de prévoyance qui pourront se dénouer sous forme d’indemnités, de rentes ou de capital.

En prenant compte de votre situation personnelle, matrimoniale, de votre statut et de votre niveau de rémunération et enfin des risques inhérents à votre métier, nous vous trouverons la couverture adéquate pour pérenniser votre activité professionnelle tout en protégeant vous et vos proches.
Un suivi régulier de vos contrats permettra ainsi d’actualiser vos garanties pour sécuriser votre quotidien.

 

MOTS CLES PROTECTION du dirigeant

 

Dans la gestion de son personnel, le dirigeant d’entreprise peut utiliser certains outils afin de motiver mais également fidéliser ses salariés.
Nous pouvons ainsi vous accompagner en mettant en place des contrats d’épargne collective et de retraite supplémentaire.

Les dernières lois en la matière ont visé à simplifier, harmoniser et alléger les charges sociales. Ces dispositifs viennent ainsi compléter les salaires des employés mais également la rémunération des dirigeants.

 

MOTS CLES FIDELISER les salariés

 

Des solutions pour chacun d'entre vous :

La gestion de patrimoine pour les particuliers

Vous êtes une personne physique : salarié, profession libérale, artisan, commerçant… ?
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Particuliers - Professionnels

La gestion de patrimoine pour les professionnels

Vous êtes une personne morale : travailleur indépendant, entreprise SARL, SAS… ?
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Notre Approche de la Gestion de Patrimoine

PREMIER ÉCHANGE LORS DE NOTRE RENCONTRE

Nous convenons ensemble d’une date de rendez-vous, durant lequel nous définissons les objectifs et analysons votre situation patrimoniale.

ÉTUDE ET CHOIX DE VOS OBJECTIFS

Dans un second temps, nous étudions différentes solutions sélectionnées auprès de nos partenaires pour réaliser vos objectifs.

OPTIMISATION DE VOTRE SITUATION

Nous mettons en œuvre la stratégie retenue parmi une sélection d’offres précédemment proposées.

RENDEZ-VOUS SATISFACTION ET SUIVI

Afin d’obtenir votre meilleur niveau de satisfaction, nous vous proposons un bilan régulier qui vous informe des évolutions de vos investissements et des nouvelles opportunités.

Nos valeurs - mots-clés - images

Nos valeurs

Nous avons le souci d’accompagner au mieux nos clients et prospects pour leur apporter la meilleure solution pour leur patrimoine personnel et professionnel. Nous nous efforçons ainsi d’offrir la meilleure qualité de service possible grâce au suivi régulier et à la disponibilité de notre équipe.
Bien évidemment, nous respectons la réglementation en vigueur dans notre métier :  qui nous oblige à maintenir un certain niveau de compétence (validation de formations obligatoires tous les ans), une éthique et un esprit ouvert sur le monde qui nous entoure (évolutions économiques,  marchés financiers….).
Par ailleurs, l’indépendance du capital de notre société nous permet de nous ajuster au mieux en fonction de vos besoins et nous laisse une réelle liberté dans le référencement de solutions et l’établissement de conventions avec divers « producteurs » (compagnies d’assurance, sociétés de gestion, promoteurs immobiliers…).
Nous avons à cœur d’instaurer une relation de confiance avec nos clients et prescripteurs. Par nos diverses missions, nous répondons à vos attentes pour créer ou recréer de la valeur à votre patrimoine, ce dernier pouvant être financier, immobilier, mais aussi protecteur (prévoyance), bien assuré (protection sociale), endetté (crédit), optimisé…

Les valeurs qui motivent la société CAPITIS CONSEIL SAVOIE s’appuie donc sur un seul et un même principe, l’œuvre de création.

 

validation de formations obligatoires tous les ans

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